НАДС консультує з актуальних питань державної служби, що виникають під час війни
10 травня 2022Нагадуємо, що в НАДС діє консультативна лінія, де ви може отримати отримати консультації експертів з актуальних питань державної служби, що виникають під час війни. Час роботи консультативної лінії: щодня з 13.00 до 16.00 (крім суботи та неділі). Для зручності визначено окремі телефони для консультування за різними напрямами. Наприклад, з питань призначення, переведення чи звільнення державних службовців, організації та проходження професійного навчання та інші.
☎️Телефони опубліковано на сайті НАДС за посиланням – https://bit.ly/3qjhk6g
👉Звертаємо увагу, що телефони для отримання консультацій час від часу змінюються. Тому, просимо зважати на це та дізнаватися актуальні контакти саме на офіційному сайті НАДС.
Людина працюе кухарем у школі нарахування зп 2000гр ,школа не працюе під час війни,скажіть правильно нараховують зарплату?неаиходить навіть офіційна зп.
Відповідь на запит відправлено на Вашу електронну пошту
Мирного неба всем! Я из Одессы, безработный, пришёл в центр занятости хотел стать на учёт , чтоб получать пособие по безработице, а мне сказали приходи через два месяца, а пока не хавай ! А теперь вопрос: Как человеку жить два месяца, а то и три?
Відповідь на запит буде відправлено на Вашу електронну пошту
Слава Україні!!! Прошу Вас надати роз’яснення.
Чи радник голови районної ради призначений розпорядженням голови районної ради,
може без конкурсу бути переведеним (шляхом стажування) та працювати головним спеціалістом у цій же районній раді.
Ваше питання перенаправлено інспектору праці для надання кваліфікованої відповіді
Доброго дня. Прошу надати роз’яснення.
30.09.22 видано наказ про призначення на посаду державної служби з 03.10.22.
03.10.22 людина прийшла у відділ кадрів і попросила щоб її звільнили.
Яким чином звільнити людину в такій ситуації?
Ваше питання перенаправлено інспектору праці для надання кваліфікованої відповіді
Вітаю! Прошу надати роз’яснення стосовно можливості наявності у Відділі (окрема юридична особа) посади головного бухгалтера без створення бухгалтерської служби.
Ваше питання перенаправлено інспектору праці для надання кваліфікованої відповіді
Доброго дня. Прошу надати відповідь чи є обмеження щодо присвоєння 6 рангу державному службовцю категорії “В”?
Ваше питання перенаправлено інспектору праці для надання кваліфікованої відповіді
Доброго дня. Прошу Вас надати відповідь:
1) За результатами професійного навчання державних службовців у 2022 році, мною отримано 3,5 ЕКТС. Чи можу я перенести надлишок ЕКТС на наступний 2023 рік?
2) Через проведену в кінці року реорганізацію органу у назві структурного підрозділу відбулись зміни і, як наслідок працівники не підлягали щорічному оцінюванню. Прошу повідомити Вас чи можу я перенести (продублювати) індивідуальну програму на наступний рік та, під час оцінювання, надати отримані сертифікати навчання за попередній рік.
Ваше питання перенаправлено інспектору праці для надання кваліфікованої відповіді
1. Чи можна видати декілька розпорядчих документів щодо затвердження висновку чи обов’язково повинен бути один?
2.Який алгоритм дій,якщо суб’єкт призначення не згоден з негативною оцінкою безпосереднього керівника?Пише зауваження і що далі?Чи призупиняємо оцінювання такого державного службовця, які дії управління з питань персоналу?
3. Який термін звільнення державного службовця у разі отримання негативної оцінки?
Доброго дня. Ці питання не в компетерції Держпраці, тому Вам доречно звернутися до НАДС
Доброго дня. Підкажіть будь ласка:
1.Чи можна видати декілька розпорядчих документів щодо затвердження висновку оцінювання державних службовців чи повинен бути один?
2.Який алгоритм дій якщо суб’єкт призначення не згоден з оцінкою безпосереднього керівника після того як суб’єкт призначення надав обгрунтування щодо незгоди в додатку 9, чи припиняється оцінювання такого державного службовця?
3. Який термін звільнення державного службовця у разі отримання негативної оцінки?
Доброго дня. Ці питання не в компетерції Держпраці, тому Вам доречно звернутися до НАДС